岗位要求:

1.年龄:25-50周岁;男女不限;

2.有较好的厨艺

3.能吃苦耐,服从工作安排;

4.身体健康

岗位要求:

1.年龄:20-55周岁;男女不限;

2.能吃苦耐,服从工作安排;

3.身体健康

岗位职责：

1、按照调度安排，完成转货工作，并做好白夜班交接，

2、根据车辆安全管理相关规定，负责车辆6S检查工作，保障车辆安全整洁；

3、定期对车辆进行维护保养，

任职要求：

1、年龄：22-45周岁；

2、学历不限，会说普通话，识字，能够独立填写个人信息登记表；

3、驾照要求：驾驶证B2，同时拥有道路运输从业资格证；

4、经验要求:至少3年以上驾龄(包括3年)；

要求：

1、能独立熟练操作挖掘机设备机器；

2、三年以上挖掘机驾驶经验；

3、懂挖掘机的日常保养维护。

4、身体健康，吃苦耐劳。

岗位职责

1、调度车辆、安排驾驶员出车；

2、进行车辆年审，综合性能检测；

3、维修、保养车辆；做好维修保养记录；

4、对驾驶员进行安全行驶培训；车辆养护知识的培训。

任职资格

1、三年及以上实际车队管理工作经验；

2、持有C1驾照；

3、无不良嗜好、爱岗敬业。

岗位职责：

1、协助上级领导起草报告、文件等各类综合性文件；

2、整理公司重要会议记录及会议纪要；

3、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；

4、接待公司来访的重要来宾；

5、完成上级领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

要求

1、专科以上学历；

2、具有良好的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；

3、熟练使用各类办公软件；

4、作风严谨，行事稳健，具备强烈的开拓创新精神；

5、亲和力强，沟通能力佳,细心细致。

岗位职责：

1.协助上级领导起草报告、文件等各类综合性文件；

2、合理安排日常工作时间和程序；

3、整理公司重要会议记录及会议纪要；

4、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；

5、接待公司来访的重要来宾；

6、完成上级领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

要求

1、大专以上学历；

2、具有良好的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；

3、熟练使用各类办公软件；

4、作风严谨，行事稳健，具备强烈的开拓创新精神；

5、亲和力强，沟通能力佳,细心细致。

岗位职责：

1、根据公司战略方向，编制年度预算方案，核定全年各类收入、支出、利润分配方案，并分解到各经营部门，按月执行。按季督导、检查各经营单位及管理部室收支、利润情况是否与预算方案一致；

2、根据预算方案为公司高层制定各部门年度考核方案提供参考意见；

3、根据预算方案统一安排、调度资金使用，并按季根据公司业务发展情况报领导审批后进行微调；

4、完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1、统招本科及以上学历，经济类（财务、会计、金融、工商管理等）专业；

2.  中级职称

3、男女不限，25-45岁；

4、3年以上相关工作经验；

5、熟悉office、ppt、图表分析等办公软件；

6. 对外协调沟通能力强；